В компании хотят иметь резерв работников на случай, если кто-то из штата заболеет, говорит глава Укрпочты Игорь Смелянский.

Укрпочта отправляет в принудительный отпуск часть сотрудников, чтобы заменить ими заболевших. Об этом заявил гендиректор компании Игорь Смелянский в эфире KSE Business Transformation Week в пятницу, 18 сентября.

«Поскольку никто не знал, как с этим работать, я разработал свою методику. Я принудительно отправляю 20% работников из каждого подразделения в отпуск. И таким образом, когда кто-то заболеет в подразделении — мы отправляем людей на тесты и карантин, если это необходимо, дезинфицируем подразделение и выводим людей из отпуска, чтобы они работали. И так по всем объектам», — сказал Смелянский.

За время карантина компания ни разу не нарушила график доставки пенсий и даже увеличила показатели работы, добавил глава компании.

«Укрпочта доставляет пенсии 4 млн пенсионеров, а это группа риска. У нас работает 65 тысяч сотрудников. Буквально перед нашим разговором еще одно отделение отчиталось о больном клиенте и потенциально — сотрудниках», — продолжил Смелянский.

Даже с резервом в 20% штата очень сложно настроить работу 35 объектов сортировки и 12 тысяч отделений — иногда приходится отправлять дополнительные передвижные отделения, одевать сотрудников в спецкостюмы, резюмировал гендиректор почты.

Напомним, что ранее Укрпочта выплатила рекордные дивиденды. Компания не выплачивала дивиденды три года подряд, а отчисления за минувший год стали рекордными за десятилетие.

Также сообщалось, что Укрпочта запустит 500 мобильных отделений. Передвижные почтовые отделения заработают в шести областях, по данным министерства инфраструктуры.

Новости от Корреспондент.net в Telegram. Подписывайтесь на наш канал https://t.me/korrespondentnet

Коронавирус Украинские медики показали фото пораженных коронавирусом легких В Донецкой области — всплеск COVID-19 СюжетООН — 75 лет. Почему все требуют ее изменить Зеленский обсудил с Алиевым пандемию и Донбасс COVID-19: президент Евросовета ушел на карантин
Источник